[font="Times New Roman"][size="4"]Полное интервью с Ли Куан Ю можно прочитать здесь [/size][/font][font="Times New Roman"][size="2"]http://www.r-reforms.ru/yew.htm[/size][/font]
[font="Times New Roman"] [/font]
[font="Times New Roman"][size="2"]Меня очень восхищает этот человек. Поднял страну из третьего мира - в лидеры. А стоило всего лишь запретить ввоз жевательной резинки, расстрелять лучшего друга за коррупцию и начать приговаривать жителей города к нескольким неделям общественных работ за брошенный мимо урны фантик
[/size][/font]
[font="Times New Roman"] [/font]
[font="Times New Roman"][size="2"]
[/size][/font][font="Times New Roman"][size="4"]
О «коррупции»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— А что важнее для успеха в борьбе с коррупцией — суровое наказание или достойное вознаграждение?[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Важно и то и другое. Неизбежность наказания — первый сдерживающий коррупцию фактор. Второй фактор — это зарплаты, которые должны соответствовать рыночному уровню. Мы приняли решение платить госслужащим, включая министров, зарплаты, сравнимые с теми, которые они могли бы заработать в частном секторе. Каждый год мы получаем данные о размере подоходного налога, уплаченного бизнесменами и специалистами разных профессий. Пользуясь этими данными, мы рассчитываем зарплаты министров и высших должностных лиц. Мы ориентируемся на доходы 10% самых высокооплачиваемых людей, поскольку если наши чиновники не входят в самый высокооплачиваемый слой, то зачем они правительству? Всего у нас шесть категорий зарплат, мы находим средний показатель в каждой категории и платим госслужащим 80% от этой рыночной ставки. Причем каждый год зарплаты повышаются или понижаются вместе с каждым бумом или рецессией.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"] О «сменяемости власти»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]По поводу демократии у меня было много дискуссий с американцами. Они говорят: как это так получается, что правительство Сингапура не меняется? Я отвечаю: “Но я просто выигрываю все выборы. Люди знают, что, если они проголосуют за оппозицию (а оппозиция у насесть), они будут жить менее благополучно. Я добиваюсь результата: я дал им честное правительство, я дал им прогресс, я каждый год повышаю качество образования их детей, качество медицинского обслуживания. Мы повышаем уровень культуры, помогаем искусству. Почему мы должны меняться?” Они говорят: вы обязаны меняться, только тогда у вас будет демократия. Я отвечаю: “Пусть так будет у вас в Америке. И оставьте нас в покое”.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]О «свободе слова»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]В вопросах демократии важно помнить, что для создания открытой политической конкуренции и свободных СМИ нужно, чтобы 40-50% населения принадлежали к среднему классу, т. е. имели доход выше $5000 в месяц и были хорошо образованны.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Почему 50%, а не 30% или 80%?[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Я изучал те страны, которые достигли успеха. Это минимальный уровень. Взять, например, Филиппины. Там не было среднего класса. Образованные люди с нормальным доходом составляли около 15% населения, может быть, 20%. Свободная пресса? Да! Полный беспорядок и скандалы. Кого они выбирают? Жуликов. Актеров. Герои киноэкрана становятся президентами. И ведут себя так, будто все еще находятся на экране. Полная катастрофа! Американцы молчат, когда я им говорюоб этом.[/size][/font]
Вот с кого нужно брать пример, а не с Америки.
Глядишь, и наши ВУЗы догонят по рейтингу Сингапурский Технологический
[font="Times New Roman"] [/font]
[font="Times New Roman"][size="2"]Меня очень восхищает этот человек. Поднял страну из третьего мира - в лидеры. А стоило всего лишь запретить ввоз жевательной резинки, расстрелять лучшего друга за коррупцию и начать приговаривать жителей города к нескольким неделям общественных работ за брошенный мимо урны фантик
[/size][/font][font="Times New Roman"] [/font]
[font="Times New Roman"][size="2"]
[/size][/font][font="Times New Roman"][size="4"]
О «коррупции»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— А что важнее для успеха в борьбе с коррупцией — суровое наказание или достойное вознаграждение?[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Важно и то и другое. Неизбежность наказания — первый сдерживающий коррупцию фактор. Второй фактор — это зарплаты, которые должны соответствовать рыночному уровню. Мы приняли решение платить госслужащим, включая министров, зарплаты, сравнимые с теми, которые они могли бы заработать в частном секторе. Каждый год мы получаем данные о размере подоходного налога, уплаченного бизнесменами и специалистами разных профессий. Пользуясь этими данными, мы рассчитываем зарплаты министров и высших должностных лиц. Мы ориентируемся на доходы 10% самых высокооплачиваемых людей, поскольку если наши чиновники не входят в самый высокооплачиваемый слой, то зачем они правительству? Всего у нас шесть категорий зарплат, мы находим средний показатель в каждой категории и платим госслужащим 80% от этой рыночной ставки. Причем каждый год зарплаты повышаются или понижаются вместе с каждым бумом или рецессией.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"] О «сменяемости власти»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]По поводу демократии у меня было много дискуссий с американцами. Они говорят: как это так получается, что правительство Сингапура не меняется? Я отвечаю: “Но я просто выигрываю все выборы. Люди знают, что, если они проголосуют за оппозицию (а оппозиция у насесть), они будут жить менее благополучно. Я добиваюсь результата: я дал им честное правительство, я дал им прогресс, я каждый год повышаю качество образования их детей, качество медицинского обслуживания. Мы повышаем уровень культуры, помогаем искусству. Почему мы должны меняться?” Они говорят: вы обязаны меняться, только тогда у вас будет демократия. Я отвечаю: “Пусть так будет у вас в Америке. И оставьте нас в покое”.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]О «свободе слова»: [/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]В вопросах демократии важно помнить, что для создания открытой политической конкуренции и свободных СМИ нужно, чтобы 40-50% населения принадлежали к среднему классу, т. е. имели доход выше $5000 в месяц и были хорошо образованны.[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Почему 50%, а не 30% или 80%?[/size][/font]
[font="Times New Roman"][size="4"]— Я изучал те страны, которые достигли успеха. Это минимальный уровень. Взять, например, Филиппины. Там не было среднего класса. Образованные люди с нормальным доходом составляли около 15% населения, может быть, 20%. Свободная пресса? Да! Полный беспорядок и скандалы. Кого они выбирают? Жуликов. Актеров. Герои киноэкрана становятся президентами. И ведут себя так, будто все еще находятся на экране. Полная катастрофа! Американцы молчат, когда я им говорюоб этом.[/size][/font]
Вот с кого нужно брать пример, а не с Америки.
Глядишь, и наши ВУЗы догонят по рейтингу Сингапурский Технологический
. Эта тактика подразумевает использование всех доступных в арсенале средств для достижения цели, вроде, дали список из 10 книг - а ты прочитай 20 по теме. Или проводится лекция с ограниченным количеством мест - зарегистрируйся на нее за 3 месяца вперед. Многим русским это не свойственно - пофигизм и разгильдяйство порок очень многих. У азиатских студентов kiasu - философия достижения успеха, вдалбливаемая им родителями с пеленок - и основа воспитания - как еще победить в столь конкурентной среде? 